В течение почти двух лет — с января 2017 года по ноябрь 2018 количество украинцев, которые получали минимальную зарплату или меньше, уменьшилась с 3 до 1,5 млн человек.
На 500 тыс. стало больше тех, кто получал до трех минималок, на 1100000 — более трех минимальные выплаты.
"Рост количества лиц, получающих зарплату от 10000 гривен, произошло не столько за счет лиц в категории" от 5 до 10 000 ", сколько за счет работников в категории" до 5000 гривен ", — объясняет юрист Александр Шемяткин.
Значительно возросло количество работников, которые получали более 3 минимальные зарплаты.
"Для однозначных выводов необходимо иметь данные по динамике роста зарплаты и числа штатных работников в разрезе каждого предприятия. Такой статистики нет. Однако можно сделать вывод, что такая картина является отражением детенизации заработных плат путем вывода их части из серой зоны", — отмечает эксперт.
Отечественные работодатели поднимают заработные платы, чтобы сдержать отток украинских работников за границу.
"За счет уменьшения единого социального взноса произошла определенная детенизация зарплат. А ежегодные поступления в бюджет от налогов на доходы физлиц постоянно растут быстрее инфляции. Правда существенным остается нагрузки на фонд оплаты труда. Поэтому детенизация сработала далеко не везде, а скорее всего, только на предприятиях с высокой маржинальностью ", — заключает Александр Шемяткин.
Напомним, с 1 января 2019-му минимальная зарплата выросла до 4173 грн. В декабре прошлого года этот показатель равнялся 3723 грн. В январе 2018-го минимальная зарплата выросла с 3200 до 3723 грн. Это на 16,3% больше, чем было раньше. Предыдущее повышение с 1600 до 3200 грн произошло в январе 2017 года.
