Международный валютный фонд считает эффективной политику текущего руководства Национального банка и считает, что преемнику Якова Смолия на посту главы центробанка важно продолжать ее.

Об этом заявил официальный представитель МВФ в Украине Йоста Люнгман в интервью Liga.net.

«То, что руководство НБУ откровенно говорит о политическом давлении, должно волновать всех. Центробанк должен быть уверен, что политический истеблишмент будет защищать его независимость и ее будут уважать и по букве, и по духу закона», — сказал он.

На вопрос о том, консультируется ли с Фондом президент Владимир Зеленский относительно кандидатов на позицию нового главы НБУ Люнгман отметил, что МВФ «не участвует в назначении высших должностных лиц в государстве».

«Мы работаем с институтами и концентрируемся на разработке политики и проведении реформ», — уточнил представитель МВФ.

/

Напомним, 3 июля Верховная Рада приняла увольнение главы Национального банка Якова Смолия по собственному желанию из-за «политического давления». Председатель финкомитета Совета Гетманцев заявил, что критикуя Национальный банк, комитет не собирался увольнять главу НБУ Якова Смолия, его отставка стала неожиданной.

1 июля председатель Смолий написал и подал на имя президента Владимира Зеленского заявление об отставке из-за «систематического политического давления».

Смолий среди механизмов политического давления на НБУ назвал проплаченные митинги, давление через суды, информационные атаки и необоснованные политические оценки.

2 июля президент Владимир Зеленский зарегистрировал проект постановления об увольнении Якова Смолия с должности главы Национального банка.

Собеседники ЭП в Верховной Раде сообщили, что сейчас рассматриваются три возможные кандидатуры на должность главы НБУ.

Президент Владимир Зеленский провел консультации с руководством Национального банка Украины и участниками рынка по кандидатуре нового главы НБУ

Смолий стал главой НБУ 15 марта 2018, когда Верховная Рада поддержала увольнение Гонтаревой с должности главы Нацбанка и назначила его на эту должность.