Каждый третий занят в юридической сфере получает «серую» зарплату. У каждого пятого украинца из-за повышения минималки до 3, 2 тыс. грн в 2017 году изменилась зарплата. Но больше стали платить только половине. В 25% оклады, наоборот, уменьшились из-за перераспределения зарплат между всеми сотрудниками компании, — сообщает Коррупция Инфо
Тех, кому повысили только официальную зарплату, а надбавку выплачивают в конверте, сейчас 19%. Рекрутеры выяснили, что наибольшее количество украинцев (94%), которые получают официальную зарплату, сосредоточено в государственном секторе, — трудоустройство здесь позволяет рассчитывать на рост уровня оплаты после повышения минималки. Только 6% госслужащих утверждают, что получают неофициальную зарплату.
Половина специалистов, занятых в энергетике и тяжелой промышленности, также получают официальную зарплату и могут рассчитывать не только на ее повышение, но и на защиту своих трудовых прав.
Гораздо хуже обстоят дела в ИТ-компаниях: каждый третий специалист получает «черную» зарплату, но почти половине сотрудников все же платят по — белому, а в их трудовых книжках имеется запись о трудоустройстве.
Официальные оклады и у 40% опрошенных юристов. Вместе с тем каждый третий занят в юридической сфере получает «серую» зарплату, поэтому налоги с его начислений не в полном объеме отчисляются в государственный бюджет. 20% сотрудников заметили, что вообще получают неофициальные выплаты, то есть их деятельность, по сути, является незаконной и не защищен ни государством, ни работодателем.
67% опрошенных медиков трудоустроены официально, имеют право на оплачиваемый отпуск и больничные. Каждый четвертый медработник получает «серую» зарплату. И только 6% медиков не оформлены официально, с их зарплаты не отчисляются налоги, а вместе с тем не начисляется стаж, что становится важным при выходе на пенсию или оформления социальных выплат на случай безработицы.
